湖北省产假、护理假等假期由2部分组成：

(资料图片仅供参考)

1、国家法定产假；

2、湖北省另外增加的产假、护理假、育儿假。

一、国家法定产假

依据《女职工劳动保护特别规定》（全国）

第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。

女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

第八条 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

二、湖北省另外增加的产假、护理假、育儿假

依据《湖北省人口与计划生育条例》（2021年修正）规定：

符合法律法规规定生育的妇女，除享受国家规定的产假外，增加产假60天，其配偶享受15天护理假；3岁以下婴幼儿父母每人每年享受累计10天育儿假。

产假、护理假和育儿假视同出勤，工资、奖金照发。